面试问我印象最深的一次失败经历，面试官的目

什么叫成功的失败经历？虽然失败了，但我是有反思的，有觉醒的，是了教训、积累了经验的，是惩了前毖了后、治了病救了人的。失败不是成功之母，才是成功的亲娘。通过这次失败，你学到了什么，你有什么改变，有什么新的认知和成长，才是表达的重点。回答的基本套路是通过失……

什么叫成功的失败经历？

虽然失败了，但我是有反思的，有觉醒的，是了教训、积累了经验的，是惩了前毖了后、治了病救了人的。失败不是成功之母，才是成功的亲娘。通过这次失败，你学到了什么，你有什么改变，有什么新的认知和成长，才是表达的重点。

回答的基本套路是通过失败说成功。

不要说与求职毫无关系的失败经历。你喜欢高中的女神，可女神喜欢隔壁班的吴老二，你失恋了寻死觅活……你是来找工作的，不是来和面试官谈人生聊理想的，她不是你的知心大姐姐。

叙述的失败经历不要对眼前的应聘造成不良影响，你在上家公司借职务之便收受贿赂被开除了，这种事你再怎么解释也洗不白。

不要强调结果，更多叙述过程，重点落在收获和成长。案件重演时，仔细描述遇到的困难，处理的方法，客观的原因适当提及，承认自己的不足和失误，如果重来一次你会如何解决非常关键，让面试官感觉你勇于担当、勤于思考、乐于改正。

“你在工作中最难忘的一件事”、“你在工作中遇到过的最大困难”等类似的面试问题，回答思路与此大同小异。