普通职场人如何成长并逆袭？

2005年-2008年，他在一家仪器行业的日企做销售，练就了一项新技能在面对陌生客户时，通过言行就可以获得对方的信任，俗称“能搞定人”。当08年的经济危机来临，公司关门了，他不得不开始找新的工作。因为具备能“搞定人”的能力，他被一家网站about.录取了。日常工作是邀请……

2005年-2008年，他在一家仪器行业的日企做销售，练就了一项新技能在面对陌生客户时，通过言行就可以获得对方的信任，俗称“能搞定人”。

当08年的经济危机来临，公司关门了，他不得不开始找新的工作。因为具备能“搞定人”的能力，他被一家网站about.录取了。日常工作是邀请各位生活达人（如喜好美食的，热爱旅行的）来网站上撰写专栏，并支付报酬。他的工作就变成拓展各类专栏作者，并做好这类人的管理和用户关系维护。

在2009年底，他作为项目总负责人组织了一场大规模的线下活动，参与人数有好几百，他负责了从策划到落地到宣传到的全过程。这让他收获了极大的自信心，也学会了团队管理和复杂项目管理。

之后的4年，他开始全情投入参与一次创业。不再只考虑执行层面的工作，更多地要考虑策略层、大方向以及可行性计划。

在2014年，他担任新浪COO助理，感受到了大公司的内部流程和工作机制。因为工作需要，他大量地参与到公司中高层会议当中，学会了大公司的职业经理人们是如何工作和决策的。

这些年，他个人成长很快，养成了定期输出专栏文章的好习惯，内容就是互联网产品运营方向。他的专栏文章越写越多，越写越好，也越来越受到读者的追捧。慢慢地，他开始对外授课，传授经验。写作和讲课成了他不断梳理和经验的最好方法，成为他思考自身工作方法论的有效途径。

到2015年底，他创业了自己的品牌——三节课（一所培养互联网产品及运营人才的在线教育机构），又一次开始创业经历。目前，三节课.学员已遍布百度、美团、京东、搜狐、新浪、腾讯、阿里、网易等一线互联网公司，公司估值已经达到数亿元。

这是一个屌丝逆袭的励志故事。成功者的经验无法被复制，成功者之所以成功的方法，是值得我们学习和借鉴的。

在《运营之光》这本书里，黄有璨分享了自己职业生涯中的成功经验

1、当你还没有太多的能力积累，应该找一个支点让自己可以立足下来。这个支点就是某一行业里某个具体的岗位。

2、当你已经在岗位上初步立足，你应该想方设法让自己在某一件事上能够超过80%的人，这样你的工作就难以被替代，这将成为你将来安身立命之本。

3、当你可以稳稳立足于一个领域或者一个岗位，你要做的就是主动参与到更加复杂的项目中去，让自己看清楚工作的全貌，知晓各个环节的逻辑操作。比如，你在某一公司负责采购，那你就应该了解到上下游合作伙伴（或者部门）的工作原理、业务需求、运营机制，这对你未来的发展很有好处。

4、当你对所负责的领域比较熟悉了，就面临两种选择，其一是横向延展，扩展自己可以负责的业务领域；其二是纵向深入发展，做更细分更垂直更复杂的工作。这两条道路，你可以二选一。

5、如果上面的你都经历过了，你需要提升的，就是一些脱离了一线执行层的东西，而要开始考虑行业、策略了。比如，对于行业和商业的理解，比如团队管理能力等。

6、在这之后，职场上的发展最终都会汇成两条路径，其一是专家型道路，其二是管理型道路。前者是做业务达人，独立负责有挑战性的业务；后者是做团队管理者，带领团队成员达成业绩目标。这两条道路，你也会面临二选一的抉择。

7、再剩下的，则全靠机缘和运气。

以上就是黄有璨跟大家分享的成功经验。他用自己的经历告诉我们，一个职场小白应该怎样立足并成长。他也经历过职场新人在职业生涯初期曾经面临过的无助和迷茫，所以这些建议是非常中肯的。他曾说过，当你努力做好工作中的每件小事，回头就发现自己无意间做了一件大事。因为，现在连接着未来。