职业装定制有哪些需要注意的事项？

职业装定制有哪些需要注意的事项？

1、了解自己所在行业的是否有一些通行的着装文化和要求，这些要求对于自己或者单位定制职业装的时候具有参考作用，也不是说职业装定制就要墨守成规，只是为了避免定制出来太出格，没能体现出职业的内涵和专业，反而贻笑大方。
2、定制职业装，多了解一下行业情况，多找几家供应商对比一下，特别是面料、版型、剪裁和做工，以及售后服务具体条款和内容，然后再根据价位去筛选。
3、职业装总体偏商务一些，所以应该要能突出职业气质和形象，所以剪裁和版型，以及量体是需要重点关注的，否则定制出来不好看的话，就比较失败了。在定制职业装来说，合体以及合身是最起码的要求了，如果连尺码都搞不清楚的，这种定制肯定是不专业。
4、定制职业装，最好综合考虑，别光盯着价位或者盯着面料，方方面面都要考虑一下。有实体店的最好去实体店试穿一下版型和款式。
5、定制未必就会很贵，入门级的轻奢大多数中产还是够得着的

工作服定做

数量在100套以上，定制价格在120元左右一套（不含税）。

影响工作服价格因素
款式款式的复杂程度，比如颜色比较多，口袋比较要，要求工艺比较复杂（0-50元）；
面料面料的成分、工艺、和纱织（0-50元）；
数量一次性订购数量是多少（数量低价格会贵很多很多）；
LOGO:印字或者绣字（颜色或者大小10-15元/件）。
不同的面料，做出来的工作服自然会有很大的差异，无论是它的触感还是质量，都会有很大不同。一般来讲，工作服定制的面料主要有纯棉的、涤棉的、涤纶的、尼龙的、牛仔的等等，而在众多面料中，纯棉面料价格最贵，涤棉面料是最便宜的。
款式有着不同的制作技术和加工流程，自然，它们制作的难易程度也自然不同，而难以程度则是影响定制工作服的一个因素，服装设计的越复杂，那么制作过程中，它的工艺和流程也同样更加复杂，制作周期也会较长，价格高一些也是肯定的。
订购数量越多，那么在购买服装面料、辅料、设计、制版费用等等方面可以分摊部分的费用，那么价格自然会便宜一些，简单地说，也就是定购的数量越多，成本越低，价格也就越低。

哪里有工作服订做

定制工作服的厂家有很多，你是哪里的，可以找就近的地方进行定制。

推荐富生亚服装定制工厂订做工作服。
富生亚服装定制工厂从美国、德国、日本、意大利等国家引进全自动面料预选机、电脑锁边机、电脑整烫定型机、CAD设计系统等世界一流的专业设备。
他们拥有科技化、专业化程度较高的多套生产线，建成了年产能百万条的专业精品工作服生产基地，高效的保障不断壮大的营销市场货源需求。
富生亚成立于2014年，是一家专业从事工作服、职业装、西服等研发、设计、生产和销售为一体的实体企业。
富生亚吸取日本版型细致、规格设置系列化、尺寸微调很到位等优点，时尚的更加注重其舒适性。裤子采用O型裤腰的独特的设计，有效的锁住腰部，防止裤腰下滑而产生的扭曲变形、裤袋张口等不雅现象，从而使您穿着更加舒适美观。
以下仅供参考百度百科-工作服定做，定制工作服厂家我想定做工作服在哪里定做呢

定制工作服有哪些注意事项

工作服不但能够展示企业形象，激发员工工作积极性、集体荣誉感，更是企业的移动宣传名片，在企业的品牌战略中是必不可少的。那么工作服定制加工在设计时应该注意哪些事项，才能使设计出的工作服更好的满足企业需求呢？

1、企业文化

一套适合满意的定做工作服能够更好地展示员工的精神面貌，有时候也是我们企业在市场上发展的制胜法宝，大家一定要注意这一点，进行定做工作服的设计中需要考虑到这一点，依据企业文化中的CI部分，充分考虑人体工程学，根据行业的需求和企业的文化，来进行服装外形与结构的设计。唯有如此才能设计出符合要求又能够展示其风貌的服装。

2、款式时尚、合理搭配色彩

工作服设计的款式、色彩搭配是工作服设计的基本要素。一款设计好的工作服，应该兼备时尚性，还要体现企业的文化和形象。工作服的款式设计分为外部轮廓造型和部件细节造型，是工作服设计变化的基础。外部轮廓造型包括腰线、衣裙长度、肩部宽窄、下摆松度等。部件细节的造型是指领型、袖型、口袋、裁剪结构甚至衣褶、拉练、扣子的设计。

对这一点大家需要保持高度的重视，可以根据企业的要求选择不同风格的款式和颜色，比如稳健作风就需要使用深色调或是保守一些的款式，而朝气蓬勃风格则需要采用一些色彩亮丽、款式时尚的工作服来展示这个公司的创新和开拓精神。

3、选择合适的工作服面料

面料的合适与否直接决定了工作服穿着的舒适感，行业不同所使用的工作服面料也不同。熟练掌握和运用工作服面料的特性是工作服设计师所应具备的重要条件，工作服设计师要悉心体会不同面料、不同品牌之间的差异和各自的特点，然后在设计中加以灵活运用。

不同的面料制作出来的定做工作服效果是不同的，大家在考虑舒适性的还要考虑其实用性，这样就能够让我们的工作服更符合要求，让我们的企业形象和员工的精神面貌展示出来。

4、工作服的审美性

工作服是指员工工作时穿着的一种能标明其职业特征的专用服装。具有实用性、标识性、艺术性、防护性、科学性、观赏性等特点。职业工作服，企业为体现自己的形象和企业文化，并有别于其他企业而特别设计的服装。它主要看重的是功能性和企业文化的体现。这种工作服不仅具有识别的象征意义,还规范了员工的行为，使之更加文明化,秩序化。职业工装是以满足人体工学、护身功能来进行外形与结构的设计，强调保护、安全及卫生作业使命功能的服装。

5、工作服定做的实用性

工作服定做“实用性”永远是至上原则。时代的不断发展让工作服样式越来越多种多样，人们往往被工作服的样式所吸引，而忽略了工作服的实用性，在种类繁多的工作服中，很难找到让自己满意的工作服。现在的工作服已经不再局限于在职场中穿着，平时也可以对工作服进行搭配外穿。

6、工作服整体质量与做工细节把控

好的服装綦品质往往体现在细节处，细节的微妙处理是塑造高档服装尤其是品牌服装的关键。工作服定做质量主要体现在领、肩和前胸，接缝等位置。衣领要平整不能过高，不能有折皱，价值较高的工作服要尤其注意。一款服装的设计和加工过程一定是要全程融入“匠人精神”的过程，一丝不苟的设计和创作才能打造出近乎完美的产品，这样的服装和设计才能最终深入人心。